Case San Paolo

Migre para Smart Recruiting e alcance
o dobro de produtividade

A melhor sorveteria do Nordeste e a 7ª do país, trocou o seu ATS pelo Smart Recruiting, centralizou suas seleções em um único time de RH que dobrou sua produtividade.

Tecnologia que empodera o recrutador

Resultados alcançados

A San Paolo conseguiu expandir e centralizar seus processos de recrutamento e seleção, através do Smart Recruiting. Passando de 20 para 40 oportunidades, isso tudo com o mesmo time e atuando em 9 estados da federação.

Aumento na produtividade do time
100%
SLA de contratação operacional
7 dias
SLA de contratação administrativa
13 dias
"Com a RECRUT.AI conseguimos otimizar a gestão de um maior volume de vagas e
redirecionamos o tempo para outras atividades."
Ezequias dos Santos
Gente e Cultura

Agilidade para Seleções do Varejo

Na San Paolo cerca de 90% das vagas são operacionais, trabalhando diretamente nos pontos de venda. Isso significa que quando uma pessoa sai ela faz bastante diferença e é preciso ser substituída rapidamente. 

A mudança para a RECRUT.AI permitiu a contratação de mais pessoas, o RH ganhou mais força com administração total dos processos seletivos e ampliação da atuação do setor, agregando uma maior integração às estratégias de negócio. 

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O que a San Paolo ama na RECRUT.AI

As queridinhas dos recrutadores

Inscrições simples

Os candidatos se inscrevem em poucos cliques, o que garante o volume necessário para seleção.
Só aqui

Atendimento aos Candidatos

O time de Sucesso do Cliente da RECRUT.AI
realiza o atendimento aos candidatos e caso necessário direcionamos aos clientes.
Só aqui

Triagem automática

Analisamos 1.000 CV/Min e classificamos os candidatos de acordo a vaga
Só aqui
"A equipe de suporte é maravilhosa, o tempo de resposta é muito rápido. É notória a diferença de atendimento para os candidatos. Este é mais um ponto que mudou para muito melhor"
Ezequias dos Santos
Gente e Cultura

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