A Rede Inova, empresa consolidada do setor de Tecnologia da Informação (TI), há 25 anos no mercado e com 11 anos se especializando nos serviços de gestão de dados, BI e Criação de Apps. Com sangue nordestino, a empresa está localizada em Fortaleza e atua em projetos em todo território nacional. Por isso sempre tem muitas vagas em TI.
A Rede Inova trabalha com empresas do setor privado e público, com licitações na área de Tecnologia, isso significa que, no caso das licitações, a cada novo projeto a demanda para encontrar o Talento Certo é sempre alta e urgente. Exigindo o aumento imediato de 10% a 20% no quadro de funcionários.
Para além da dificuldade já conhecida por todos, da alta demanda por profissionais de TI no mercado nacional, a forma como eram realizados os processos seletivos envolvia o custo de consultorias externas e do LinkedIn Recruiter, bem como uma maior quantidade de tempo e energia. Grandes desafios quando se trata da necessidade de contratação imediata.
No controle do seu Recrutamento & Seleção nas vagas de TI
O conceito de Smart Recruiting surge como o próximo passo do ATS (Sistema de Rastreamento de Candidatos). Consiste em ir muito além de eliminar processos manuais no R&S. É a aplicação de um conceito de uma nova maneira de selecionar talentos.
A Rede Inova começou a usar o Hunting Automatizado na busca por profissionais para as vagas em TI, em qualquer nível de experiências Júnior/ Pleno/ Sênior, e passou a ter um ganho de tempo impressionante na busca por esses profissionais além de uma economia de custos graças a RECRUT.AI.
As mudanças mais sentidas com o Hunting Automatizado foram:
- De 15 dias para 8 horas: Agilidade em encontrar os profissionais de TI com o perfil correto;
- Com página de carreiras, link da descrição e etapas customizadas: Profissionalismo no processo de seleção;
- De 30 dias para menos de 48 horas: Ganho de tempo para entrar em contato com os candidatos;
- Corte de custo de 30%: Redução de custos no processo de seleção.
O processo que durava no mínimo 45 dias ao todo conseguiu ser reduzido para 24h, uma redução de 95% do tempo de seleção.
A vaga de Analista de Dados Senior estava aberta há três meses, com o Hunting Automatizado da RECRUT.AI foi possível reunir candidatos potenciais em 24h! O Thiago entrevistou um dos profissionais melhor ranqueados e, 48 horas após utilização da plataforma, apresentou proposta ao profissional certo.
Você também pode acelerar suas contratações de TI com a RECRUT.AI, marque uma demonstração agora mesmo.
