Triagem efetiva para o setor de saúde
Alta aderência para públicos operacionais, identificamos a capacidade do profissional atender bem a pacientes.
Nossas automações aumentam a produtivade de seu R&S e melhoram a qualidade dos finalistas dos processos seletivos.
Ferramenta perfeita para seleção no setor de saúde
Precisa automatizar os processos de seleção?
Através da Predição comportamental identificamos quais candidatos possuem melhor capacidade de atendimento a pacientes do setor de saúde. Com automações inteligentes e predição comportamental, você terá uma maior qualidade entre os finalistas dos processos seletivos.
Tecnologia que empodera o recrutador
Principais resultados alcançados
O Emilio Ribas aumentou a assertividade entre os candidatos, ampliou a diversidade de talentos e reduziu o turnover em mais de 50%
Principais funcionalidades utilizadas pelo setor de saúde
As queridinhas dos recrutadores
Inscrições simples
Triagem automática de currículos
Um sistema completo
Principais funcionalidades utilizadas por empresas de saúde
Inscrição Simples
Os candidatos se inscrevem em poucos cliques, o que garante o volume necessário para seleção
Triagem cognitiva de currículos
Analisamos os currículos e classificamos os candidatos pelass necessidades da vaga
Predição Comportamental
Conheça como os candidatos tendem a se comportar no ambiente de trabalho
Aplicativo de Pré-entrevista
Envie perguntas para os candidatos responderem por meio de vídeo.
Processos seletivos personalizáveis
Crie processos com automações de acordo com as necessidades de cada vaga.
Hunting Automatizado
Busque por candidatos estratégicos de forma simples e com ranqueamento.
Página de Carreiras
Crie páginas de carreiras para publicar todas as suas vagas automaticamente.
Agendamento automático
Integre agendas dos envolvidos no processo para agendamento fácil de entrevistas.
Feedback Humanizado
Envie feedback automatizado e personalizado para todos os candidatos.
Um sistema que fortalece sua marca empregadora
Grandes marcas que confiam na RECRUT.AI
Conheça as dúvidas frequentes
A RECRUT.AI conta com alta capacidade de análise de currículos com qualidade. Baseando-se nos requisitos da vaga, independente do cargo ser operacional ou gerencial. Com nossa Predição Comportamental é possível realizar a seleção com foco em um dos maiores motivos de turnover.
Comportamento inadequado chega a provocar 90% dos desligamentos.
Nossa solução foi desenvolvida para todas as empresas que tenham contratações recorrentes.
Se você possui contratações momentâneas, pode consultar um de nossos parceiros.
O time de recrutamento e seleção consegue encontrar talentos qualificados mais rapidamente e pode focar nos pontos de contato com os candidatos.
Com nossa ferramenta de Hunting, qualquer recrutador pode ser um headhunter!
Os candidatos têm uma experiência humanizada durante todas as etapas.
A empresa vê a redução do turnover com a seleção de colaboradores mais alinhados com seus valores..
A RECRUT.AI está preparada para atender qualquer volume de contratações recorrentes.
Personalizamos nossos planos de acordo com as necessidades de cada cliente. Você pode conhecer todos os planos aqui.
Vamos transformar o processo de recrutamento e seleção do seu negócio?
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